Întrebări pentru candidați. Cele mai bune 10 idei pentru un interviu perfect
Fiecare angajator are pregătit un set de întrebări pentru candidați standard, la care aceștia trebuie să ia „notă de trecere” pentru a fi considerați potriviți pentru poziția la care au aplicat.
Aceste întrebări pentru candidaţi trebuie să evidenţieze anumite calităţi ale persoanelor intervievate, dar trebuie să scoată la lumină şi trăsături de caracter care vor influenţa eventuala activitate întreprinsă în viitor, în cadrul companiei.
Dacă ești în poziția de a intervieva candidați pentru posturi de medici, asistenți medicali, farmaciști, asistenți de farmacie, infirmieri, brancardieri, front desk officer clinică medicală sau cauți orice alți specialiști medicali, ți-am pregătit un ghid cu 10 întrebări esențiale de adresat candidaților.
Ghid de 10 întrebări pentru candidați – cele mai bune întrebări pentru interviu
- Descrie cea mai mare reușită a ta la locul de muncă.
- Descrie mediul de la locul de muncă în care crezi că ai da cel mai bun randament.
- Ce tip de interacțiune cu superiorii îți doești și cât de mult ar trebui să se implice șeful tău în activitățile pe care le faci?
- Povesteşte un moment în care ai avut de trecut peste un obstacol major.
- Ce te-a atras cel mai mult la jobul pentru care ai venit la acest interviu?
- De ce pleci de la actualul loc de muncă? (dacă intervievatul este angajat în acest moment)
- Care sunt cele mai importante trei atribute şi calităţi pe care le vei aduce în companie, dacă te vom angaja?
- Care sunt primele trei lucruri pe care le vei face dacă vei obţine acest post?
- Cum te-ar descrie colegii de muncă?
- Cum te-ar descrie șeful tău?
Citește și: 5 întrebări pe care nu ar trebui să le adresezi candidaților la interviu
Cele zece situaţii în care este pus candidatul, respectiv răspunsurile pe care acesta le dă, ar trebui să formeze un profil destul de exact al tipului de angajat pe care îl reprezintă. Pe lângă exemplele generale de mai sus, întrebările pentru candidaţi vor fi în mare măsură unele specifice, legate de postul pe care îl doresc şi despre domeniul în care compania îşi desfăşoară activitatea.
Angajezi specialiști medicali? Creează un profil de companie aici, spune-ne ce posturi libere ai, iar noi te conectăm cu candidați calificați.
Facebook Comment
La MEDIjobs credem că puține lucruri sunt mai interesante decât construirea propriei cariere.
Pentru că nu e vorba despre a aplica la un job, ci despre oamenii pe care îi întâlnești și lucrurile noi pe care la afli.